Меню

Военная пенсия по оргштатным мероприятиям

Выплаты и льготы при увольнении по ОШМ: что положено военнослужащему?

В целях совершенствования своей структуры, армия регулярно проводит организационно-штатные мероприятия. Данные изменения подразумевают увольнения служащих. Всем, кто попал в такую ситуацию или может в ней оказаться, необходимо разобраться, какая компенсация предусмотрена для них государством. Эта статья разъяснит, на какие выплаты при увольнении по ОШМ может рассчитывать военнослужащий.

Какие выплаты положены военнослужащему?

Действия руководства по реорганизации и ликвидации отдельных частей системы, безусловно, правомерны. Подстраиваясь под текущие цели и задачи, с помощью комплекса мер армия меняет количество как самих служащих, так и должностей.

Досрочное увольнение подразумевает материальный ущерб, поэтому люди нуждаются в помощи на время поиска нового источника дохода. Узнать, что положено военнослужащему при увольнении по ОШМ, можно из федеральных законов РФ (ст. 15 и 23 «О статусе военнослужащих»).

В них определяются возможные причины увольнения и виды компенсации. Рассмотрим подробнее, что ожидает того, кого увольняют по ОШМ.

Единовременное пособие

При расчете единовременного пособия по сокращению в связи с ОШМ, ключевым фактором выступает общий стаж военной службы.

Сколько денежных средств получит офицер, определяют таким соотношением:

  • если выслуга лет составила менее 20 лет, армейский служащий получит два довольствия;
  • семь довольствий положены, отслужившему 20 лет.

Расчет пособия производится по окладу в последней должности.

Премия

Выплаты при увольнении по оргштатным мероприятиям включают премию. Она выдается вместе с единовременным пособием в размере, установленном приказом командира.

Премия не должна превышать 25% от денежного содержания служащего по контракту.

Премиальные не положены:

  • совершившим дисциплинарные нарушения;
  • тем, чей профессионализм и физическое состояние в ходе проверки оценили как неудовлетворительные;
  • нанесшим государству ущерб финансовыми или хозяйственными нарушениями.

Компенсации

Для поддержки попавших под сокращение по ОШМ государством предусмотрена материальная помощь. Она начисляется один раз в год соответственно должности военнослужащего и его денежного содержания.

Рассчитывать на матпомощь не могут:

  • утратившие статус военного;
  • лишенные звания решением суда на определенный срок;
  • осужденные за непреднамеренные или умышленные преступные действия;
  • нарушившие требования контракта;
  • те, кто потерял или кому отказано в допуске к государственной тайне.

Государство заботится не только об уволенных, но и о членах их семей.

Гражданам полагается поддержка в трудоустройстве и социальном обеспечении, они:

  • могут в первоочередном порядке рассчитывать на получение работы по специальности;
  • имеют преимущество при возможном сокращении штата в организации;
  • получают места для детей в образовательных учреждениях и путевки в оздоровительные лагери.

Выплата оклада

На случай сокращения по ОШМ без права на пенсию и возможности перевода в другое подразделение, предусмотрена выплата оклада по воинскому званию на протяжении одного календарного года. Размер этого оклада определяется и регулярно увеличивается Правительством РФ.

К тому же если в течение текущего периода оклад будет проиндексирован государством, военнослужащий начнет получать увеличенную сумму.

Пытаясь подстраховаться на случай судебного разбирательства, начальство просит увольняемого по ОШМ написать рапорт. Этот документ подтверждает согласие гражданина с условиями увольнения.

Какие льготы положены при увольнении по организационно-штатным мероприятиям?

Если попадающий под сокращение по ОШМ прослужил больше, чем 10 лет, и находится на учете, увольнение не произойдет, пока ему не предоставят жилое помещение или, как вариант, субсидии на его покупку. Возможна оплата аренды квартиры.

Даже если армеец откажется от предлагаемой квартиры или своевременно не представит документы, его не оставят без жилья. Получение просто произойдет позже. Есть еще один приятный бонус: оплаченные налоги (земельный и на имущество физических лиц) могут быть возмещены государством, если увольняемый по ОШМ гражданин, успел отслужить в армии 20 лет.

Увольнение, разумеется, неприятный процесс. Но в этом можно найти свои плюсы: предусмотренные льготы и компенсации делают его менее негативным. Вооруженные силы РФ — это сложная система, подстраивающаяся под текущие оборонные задачи государства. Реструктуризация делает ее работу более эффективной. Увольнять военнослужащих в связи с ОШМ — законное право командира. Главное, чтобы в такой ситуации работник получил все, что ему положено.

Дорогие читатели, информация в статье могла устареть, воспользуйтесь бесплатной консультацией позвонив по телефонам: Москва +7 (499) 938-66-24 , Санкт-Петербург +7 (812) 425-62-38 , Регионы 8800-350-97-52

Читайте также:  Все бланки заявлений по социальным выплатам

Источник статьи: http://prozakon.guru/trudovoe/uvolnenie/vyplaty-po-oshm.html

Военная пенсия по оргштатным мероприятиям

Я ветеран военной службы, общая выслуга 22,календарная 18, уволен по оргштатным мероприятиям в пенс. Удостоверении нет штампа о льготах военный госпиталь без него на операцию не принимает должны ли в военкомате поставить этот штамп в особых отметках?

Данную отметку обязаны были поставить в пенсионном отделе при вручении удостоверения. Обратитесь в свой пенсионный отдел для исправления ошибки.

Положена ли военная пенсия при увольнении по оргштатным мероприятиям при стаже 12.5 лет и возрасте 30 лет.

уточните пожалуйста вопрос юристам сайта.

Меня хотят уволить по оргштатным мероприятиям, военный стаж 17 лет, осталось 3 года до пенсии. Что делать?

Вас не могут уволить с военной службы и исключить из списков личного состава части в случае, если Вы признаны нуждающимся в получения жилья для постоянного проживания (по соц найму или в собственность), без Вашего на то согласия. Поэтому, если Вы не признаны нуждающимся в жилье и имеете на это право, рекомендую собрать документы и встать на учет. До тех пока Вы не получите жилье, Вас не могут исключить из списков части. Основание статьи 15 и 23 ФЗ «О статусе военнослужащих». Отсутствие у Вас права на пенсию не является препятствием на Вашего увольнения.

А вы уже приобрели право на пенсию (увольнение по ОШМ с выслугой более 10 лет).

Вы не приобрели право на пенсию. К сожалению. Ответ Пайгусова А.П. не верен.

Пенсия за выслугу лет выплачивается уволенному военному:

1. при выслуге 20 лет в льготном исчислении (независимо от основания увольнения с военной службы).

2. При увольнении со службы по предельному возрасту, состоянию здоровья или по ОШМ, при этом на момент увольнения необходимо достичь 45-летнего возраста, иметь общий трудовой стаж 25 календарных лет и более, из которых не менее 12 лет шести месяцев военная служба.

При увольнении по ОШМ при выслуге менее 20 лет право на пенсию не наступает (или наступает при наличии условий, указанных в п. 2 ответа).

Мне 54 г военного стажа 19 и 9 уволен по оргштатным мероприятиям и 13 лет гражданского стажа как мне оформить пенсию.

в вашем случае нужно собирать необходимый пакет документов для подачи на оформление пенсии, так

Право на получение одновременной пенсии за выслугу лет по линии силового ведомства и трудовой части страховой пенсии по старости есть у пенсионеров из числа проходивших военную службу, службу в органах внутренних дел, в Федеральной службе безопасности, учреждениях и органах уголовно-исполнительной системы, а также пенсионеры из числа работников прокуратуры и сотрудников таможенных органов, имеющих стаж работы на «гражданке».

«Вторая пенсия» военным пенсионерам назначается при следующих условиях:

— установление пенсии за выслугу лет или по инвалидности по линии силовых ведомств;

— наличие минимального страхового стажа, не учтенного при назначении пенсии по линии силового ведомства (иными словами стаж на «гражданке»). В 2015 году он составляет 6 лет, а начиная с 1 января 2016 года будет ежегодно увеличиваться на 1 год до 15 лет в 2024 году;

— достижение общеустановленного возраста выхода на страховую пенсию (для мужчин – 60 лет, для женщин – 55 лет).

Для назначения части трудовой пенсии военным пенсионерам необходимо обратиться в органы Пенсионного фонда Российской Федерации по месту регистрации. Если адрес проживания не подтвержден регистрацией, то по месту фактического проживания. Необходимо представить заявление и следующие документы:

— паспорт гражданина Российской Федерации;

— страховое свидетельство обязательного пенсионного страхования;

— справку из органа, осуществляющего пенсионное обеспечение по линии силового ведомства, в которой содержится информация о дате назначения пенсии, периодах службы, предшествовавших назначению пенсии по инвалидности, либо периодах службы, работы и иной деятельности, учтенных при определении размера пенсии за выслугу лет;

— документы, подтверждающие «гражданский стаж» (трудовую книжку, трудовой договор, справки, выдаваемые работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами, и т.д.).

Военные пенсионеры, имеющие периоды работы в гражданских учреждениях до 2002 года, могут представить документы, подтверждающие среднемесячные заработок за любые 60 месяцев подряд до 1 января 2002 года.

Читайте также:  Вести накопительная часть пенсии

При исчислении страхового стажа, требуемого для назначения страховой пенсии по старости гражданам, получающим пенсию по линии силовых структур, в страховой «гражданский» стаж не будут засчитываться все периоды, которые были засчитаны в выслугу лет, в том числе не влияющие на размеры указанных пенсий за выслугу лет.

К сведению сообщаем, что пунктом 2 статьи 2 Федерального закона от 21.07.2014 № 208-ФЗ «Об особенностях пенсионного обеспечения граждан Российской Федерации, проживающих на территориях Республики Крым и города федерального значения Севастополя» предусмотрено, что при обращении граждан Российский Федерации, постоянно проживавших по состоянию на 18 марта 2014 года на территории Республики Крым или на территории города федерального значения Севастополя, за назначением пенсий и (или) иных устанавливаемых к пенсии выплат такие пенсии и (или) выплаты назначаются с 01.01.2015, но не ранее чем со дня возникновения права на пенсию и (или) выплату. При этом заявление о назначении пенсии и (или) выплаты может быть подано в период с 01 января по 31 декабря 2015 года включительно.

Источник статьи: http://www.9111.ru/questions/11801814/

Военная пенсия: что важно знать о назначении пенсии за выслугу лет и иных видов пенсий военным

Краткое содержание:

Категории лиц, на которых распространяются правила назначения военных пенсий

Правила назначения и исчисления военных пенсий, установленные законом от 12.02.1993 года № 4468-1 (далее – закон), распространяются на:

  • лиц, проходивших военную службу;
  • лиц рядового и начальствующего состава, проходивших службу в органах внутренних дел, ГПС, УИС, ОПИ, войсках национальной гвардии;
  • семьи вышеуказанных лиц.

Кроме того, при соблюдении определенных условий право на пенсионное обеспечение из числа указанных выше также имеют лица, которые проходили службу в иностранных государствах либо проживающие за рубежом.

Виды военных пенсий и условия их назначения

Законодательством установлено три вида военных пенсий:

  • пенсия за выслугу лет,
  • пенсия по инвалидности,
  • пенсия по случаю потери кормильца.

Право на пенсию за выслугу лет напрямую зависит от продолжительности службы получателя пенсии и возникает после увольнения со службы.

Если пенсионер вновь поступил на службу, дающую право на получение военной пенсии, то выплата ранее назначенной военной пенсии приостанавливается до принятия решения об увольнении. То есть в период службы военная пенсия не выплачивается.

Для назначения пенсии по инвалидности и пенсии по случаю потери кормильца выслуга лет не имеет значения.

Право военных пенсионеров на страховую пенсию по старости

Военные пенсионеры при наличии условий для назначения страховой пенсии по старости также имеют право на одновременное получение пенсии за выслугу лет или пенсии по инвалидности, а также страховой пенсии по старости.

Однако в этом случае страховая пенсия по старости будет назначена без учета ее фиксированной части.

Право на страховую пенсию по старости по общему правилу имеют мужчины и женщины при соблюдении следующих трех условий:

  • достижение возраста в 2020 году 62 и 57 лет соответственно, в 2021 году – 63 и 58 лет, в 2022 году – 64 и 59 лет, с 1 января 2023 года – 65 и 60 лет;
  • наличие страхового стажа в 2020 году не менее 11 лет, в 2021 году – 12 лет, в 2022 году – 13 лет, в 2023 году – 14 лет, а с 1 января 2024 года – не менее 15 лет;
  • наличие величины индивидуального пенсионного коэффициента не менее 30.

Для получения страховой пенсии по старости военному пенсионеру необходимо обратиться с соответствующим заявлением в отделение Пенсионного фонда по месту регистрации. Автоматически данная пенсия никому не назначается.

Возникновение права на военную пенсию за выслугу лет

Право на назначение и получение военной пенсии за выслугу лет возникает при одновременном соблюдении двух условий:

  • наличие выслуги лет не ниже уровня, установленного законом;
  • увольнение с военной службы.

Если военнослужащий уволен со службы по отрицательным мотивам, то это не лишает его права на военную пенсию.

Минимальная выслуга лет для назначения военной пенсии

По общему правилу, минимальная выслуга, дающая право на военную пенсию, составляет 20 лет на день увольнения. При этом выслуга лет на военной службе, службе в ОВД, ГПС, УИС, ОПИ, войсках национальной гвардии, если такая имеется, суммируется.

Читайте также:  Будет ли надбавка пенсий сотрудникам мвд

Например, гражданин прослужил в ВС РФ 15 лет, после чего 4 года служил в ОВД и 3 года – в ОПИ. При увольнении со службы из ОПИ он имеет 22 года выслуги для назначения военной пенсии.

Из указанного выше общего правила есть одно исключение.

Пенсия за выслугу лет может быть назначена и при выслуге менее 20 лет, но при одновременном соблюдении следующих условий:

  • выслуга лет должна быть не менее 12 лет 6 месяцев;
  • общий трудовой стаж с учетом выслуги лет должен быть не менее 25 лет;
  • достижение на день увольнения 45-летнего возраста;
  • увольнение со службы по одному из следующих оснований: по достижении предельного возраста пребывания на службе; по состоянию здоровья; в связи с организационно-штатными мероприятиями.

Исчисление размера военной пенсии за выслугу лет: основные правила

В соответствии со ст. 43 закона пенсия за выслугу лет исчисляется исходя из 100 процентов денежного довольствия, куда включаются:

  • оклад по воинской должности или должностной оклад,
  • оклад по воинскому званию или оклад по специальному званию,
  • ежемесячная надбавка или процентная надбавка за выслугу лет (стаж службы).

Однако в настоящее время при исчислении пенсии существуют два понижающих коэффициента.

Во-первых, действует понижающий коэффициент 2012 года (часть 2 статьи 43 закона), который с учетом изменения законодательства лучше именовать “бюджетным”:

денежное довольствие учитывается при исчислении пенсии с 1 января 2012 года в размере 54% и начиная с 1 января 2013 года ежегодно увеличивается на 2% до достижения 100% его размера. С учетом уровня инфляции (потребительских цен) федеральным законом о федеральном бюджете на очередной финансовый год и плановый период указанное ежегодное увеличение может быть установлено на очередной финансовый год в размере, превышающем 2 процента.

С 2016 года действие части второй статьи 43 закона ежегодно при принятии бюджета приостанавливалось вплоть до 1 января 2021 года. Сейчас понижающий бюджетный коэффициент составляет 73,68 процентов от размера денежного довольствия.

Во-вторых, существует понижающий коэффициент за выслугу лет (статья 14 закона). Он составляет от 50 до 85 процентов денежного довольствия, исчисленного с учетом бюджетного коэффициента, и напрямую зависит от периода службы.

За минимальную выслугу в 20 лет этот понижающий коэффициент составит 50%. За каждый год свыше 20 лет добавляется 3%, но не более достижения максимального уровня в 85%.

За общий трудовой стаж 25 лет (из которых 12 лет 6 месяцев выслуга) – 50 процентов, за каждый год стажа свыше 25 лет — добавляется 1 процент.

Таким образом, чтобы рассчитать размер военной пенсии (без учета надбавок) необходимо сумму денежного довольствия умножить на бюджетный коэффициент и на коэффициент за выслугу лет.

Какие существуют надбавки к военной пенсии за выслугу лет

В настоящее время существует несколько надбавок к пенсии за выслугу лет:

  • надбавка до 100% расчетного размера пенсии. Она устанавливается, если назначенная пенсия оказалась ниже расчетного размера пенсии, указанного в подпункте 1 пункта 1 ст. 18 ФЗ «О государственном пенсионном обеспечении в Российской Федерации». В 2020 году это 5034 рубля 25 копеек в месяц;
  • увеличение пенсии за выслугу лет инвалидам (ст. 16 закона);
  • надбавки пенсионерам, являющимся инвалидами I группы либо достигшим 80-летнего возраста, – на уход за ними (ст. 17);
  • надбавки неработающим пенсионерам, на иждивении которых находятся нетрудоспособные члены семьи, которые не получают страховую или социальную пенсию (ст. 17);
  • надбавки пенсионерам — участникам Великой Отечественной войны, не являющимся инвалидами (ст. 17);
  • повышение пенсии отдельным категориям пенсионеров (ст. 45);
  • повышение пенсии с учетом районных коэффициентов (ст. 48).

Статьи на тему военной службы и службы в правоохранительных органах:

Кто может служить по контракту в армии Подробнее >>>

Ожидает ли силовые структуры очередная реформа: суть изменений, предлагаемых Минфином Подробнее >>>

Социальные гарантии и льготы военнослужащих и сотрудников ОВД предлагают сократить Подробнее >>>

Источник статьи: http://www.9111.ru/questions/7777777771061364/